Dołącz do naszego zespołu
Specjalista ds. Marketingu B2B i Rozwoju Marki
Szukamy osoby, która lubi marketing oparty na efektach, potrafi myśleć strategicznie i jednocześnie nie boi się samodzielnie tworzyć contentu. Jeśli social media są dla Ciebie narzędziem do budowania marki i sprzedaży, a nie tylko miejscem publikacji postów – zapraszamy do współpracy.
Będziesz współtworzyć działania marketingowe dla marek Human Skills, Sukces Kobiety Biznesu oraz marki osobistej Iwony Firmanty.
Twoje zadania
Strategia i rozwój marketingu
- współtworzenie i realizacja strategii marketingowej dla Human Skills, Sukces Kobiety Biznesu oraz marki osobistej Iwony Firmanty,
- planowanie kampanii marketingowych wspierających cele biznesowe,
- analiza rynku, konkurencji i trendów,
- rekomendowanie nowych działań zwiększających skuteczność marketingu.
Social Media i Employer Branding
LinkedIn będzie jednym z najważniejszych kanałów komunikacji.
Będziesz odpowiadać za:
- prowadzenie komunikacji na LinkedIn, Facebooku, Instagramie oraz innych kanałach,
- planowanie kalendarza publikacji,
- tworzenie angażujących postów, rolek oraz materiałów video,
- rozwój profili eksperckich naszych trenerów,
- budowanie społeczności i aktywne angażowanie odbiorców,
- analizowanie wyników oraz optymalizację działań.
Nie szukamy osoby, która będzie publikować posty „bo trzeba”. Szukamy osoby, która będzie zastanawiać się, jak dzięki social mediom zwiększyć rozpoznawalność marki, zaufanie klientów i liczbę zapytań ofertowych.
Content Marketing
- tworzenie artykułów, case studies i materiałów eksperckich,
- redakcja materiałów przygotowywanych przez trenerów,
- tworzenie newsletterów,
- przygotowywanie prostych materiałów graficznych w Canva,
- współpraca przy tworzeniu podcastów, webinarów i materiałów video.
Marketing efektywnościowy
- współpraca z agencjami SEO i SEM,
- monitorowanie skuteczności kampanii,
- analiza danych z Google Analytics 4, LinkedIn, Meta i innych narzędzi,
- rekomendowanie działań zwiększających efektywność marketingu,
- współpraca z działem sprzedaży przy generowaniu leadów.
Strony internetowe
- publikacja i aktualizacja treści w WordPress,
- dbanie o jakość treści oraz SEO,
- współpraca z agencją interaktywną przy rozwoju stron internetowych.
E-mail Marketing i Marketing Automation
- przygotowywanie newsletterów,
- segmentacja odbiorców,
- analiza skuteczności kampanii mailingowych,
- rozwój działań marketing automation.
Event Marketing
- promocja konferencji, webinarów i szkoleń,
- współorganizacja wydarzeń,
- współpraca z trenerami, partnerami i zespołem sprzedaży.
Współpraca biznesowa
- współpraca z agencjami marketingowymi,
- współpraca z zespołem sprzedaży i obsługi klienta,
- inicjowanie nowych partnerstw marketingowych.
Jak będziemy mierzyć efekty Twojej pracy?
Nie liczymy liczby opublikowanych postów.
Liczy się wpływ marketingu na rozwój firmy.
Przykładowe KPI:
- wzrost liczby wartościowych leadów,
- wzrost zapisów na szkolenia i wydarzenia,
- rozwój społeczności na LinkedIn,
- wzrost zaangażowania odbiorców,
- skuteczność newsletterów (Open Rate, CTR),
- wzrost ruchu na stronach internetowych,
- realizacja planu marketingowego,
- liczba wdrożonych inicjatyw usprawniających marketing,
- współpraca z działem sprzedaży przekładająca się na wyniki.
Kogo szukamy?
Szukamy osoby, która:
- ma doświadczenie w marketingu internetowym i social media,
- potrafi tworzyć wartościowe treści,
- zna WordPress i Canvę,
- korzysta z narzędzi AI (np. ChatGPT, Claude, Gemini) do tworzenia treści, analiz i usprawniania pracy,
- rozumie podstawy SEO oraz Google Analytics,
- potrafi analizować dane i wyciągać wnioski,
- jest samodzielna i dobrze organizuje swoją pracę,
- lubi proponować nowe rozwiązania i testować pomysły,
- rozumie, że marketing powinien wspierać cele biznesowe.
Dodatkowym atutem będzie znajomość:
- GetResponse,
- Google Analytics 4,
- Meta Business Suite,
- LinkedIn Campaign Manager,
- Google Ads lub Meta Ads.
Co oferujemy?
- współpracę B2B lub umowę zlecenie,
- elastyczne godziny pracy,
- dużą samodzielność i realny wpływ na rozwój marki,
- możliwość wdrażania własnych pomysłów,
- pracę z ekspertami biznesu i trenerami,
- udział w konferencjach i szkoleniach,
- możliwość rozwoju w kierunku Marketing Managera,
- partnerską atmosferę opartą na odpowiedzialności i zaufaniu.
Na koniec…
Jeżeli zastanawiasz się:
- jak skuteczniej budować markę ekspercką,
- jak wykorzystać AI do rozwoju marketingu,
- jak zwiększać liczbę klientów dzięki dobrym treściom,
- jak analizować dane i przekładać je na konkretne działania,
to prawdopodobnie będziemy dobrze współpracować.
Aplikując, dołącz krótką odpowiedź (maks. ½ strony A4):
Jakie dwa działania marketingowe wdrożył(a)byś w Human Skills w ciągu pierwszych 90 dni współpracy i dlaczego?
Wyślij swój listy motywacyjny, cv na adres: rekrutacje@humanskills.pl
Umiejętności twarde:
- Praktyczna wiedza z zakresu marketingu internetowego i content marketingu.
- Doskonała znajomość narzędzia do edycji graficznej Canva.
- Doskonała znajomość CMS WordPress wraz builderem Elementor.
- Podstawowa znajomość UX i architektury informacji.
- Znajomość narzędzi Analitycznych Google Analytics, Google Search Console (mile widziane inne np. Ahrefs, Semstorm).
- Umiejętność wyciąganie wniosków z danych i statystyk.
- Copywritting w tym znajomość skutecznych protokołów copywrittingu.
- Znajomość SEO i zainteresowanie AISEO.
- Praktyczna znajomość narzędzi AI optymalizujących pracę marketingową.
- Znajomość narzędzia e-mail marketingu GetResponse lub gotowość do wnikliwego poznania go.
- Znajomość lejka marketingowo-sprzedażowego.
- Obsługa narzędzia webinarowego ClickMeeting lub gotowość do wnikliwego poznania go.
- Umiejętność pracy z identyfikacją marki.
- Umiejętność edycji video dowolnym narzędziem.
- Znajomość algorytmów social media.
- Praktyczna znajomość pakietu Office (w szczególności PowerPoint, Excel) i/lub Arkuszy Google.
Umiejętności miękkie:
- Zarządzanie wieloma projektami i procesami jednocześnie.
- Umiejętność priorytetyzacji działań względem celów biznesowych i dostępnych zasobów.
- Komunikatywność i łatwość budowania relacji z różnymi typami interesariuszy.
- Umiejętność samodzielnej organizacji pracy.
- Umiejętność współpracy i reprezentacji interesu firmy.
- Prowadzenie spotkań i prezentacji wyników.
- Myślenie biznesowe i sprzedażowe.
- Umiejętności analityczne i wnikliwość.
- Umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów oraz wyszukiwania narzędzi służących do ich rozwiązania.
- Umiejętność udzielania feedbacku i egzekwowania ustaleń.
Aplikując, dołącz krótką odpowiedź (maks. ½ strony A4):
Jakie dwa działania marketingowe wdrożył(a)byś w Human Skills w ciągu pierwszych 90 dni współpracy i dlaczego?
Wyślij swój listy motywacyjny, cv na adres: rekrutacje@humanskills.pl
