Szkolenia prawo autorskie – Szkolenie otwarte stacjonarne oraz online
Czym jest prawo autorskie? W jaki sposób możemy legalnie korzystać z własności intelektualnej?
Odpowiedzi na te i wiele innych pytań otrzymają Państwo podczas szkolenia Prawo autorskie i prawa pokrewne. Podczas szkolenia prowadzonego na podstawie autorskich materiałów zostanie zaprezentowane Państwu przykładowe korzystanie z czyjegoś dzieła. Dowiedzą się Państwo jak chronić prawa autorskie, jak sobie radzić z problemem naruszania praw autorskich, a także jak je sprzedawać.
Cele i Korzyści
UCZESTNICY NABĘDĄ WIEDZĘ O:
- Przepisach prawa związanych z ochroną i przeniesieniem praw autorskich i własności intelektualnej.
- Dobrych nawykach przy korzystaniu z własności intelektualnej stworzonej w organizacji przez jej pracowników.
UCZESTNICY NABĘDĄ UMIEJĘTNOŚCI:
- Samodzielnego działania w zakresie ochrony własności intelektualnej.
- Korzystania w sposób zgodny z prawem z ogólnodostępnych źródeł wiedzy, np. Internetu.
- Samodzielnego tworzenia umowy o przeniesienie praw autorskich.
UCZESTNICY POGŁĘBIĄ KOMPETENCJE ZWIĄZANE Z:
- Ochroną praw autorskich.
- Rozwiązywaniem problemów związanych z naruszeniem praw autorskich.
ADRESACI SZKOLENIA:
- Osoby mające do czynienia z prawem autorskim.
- Dyrektorzy i menedżerowie.
- Specjaliści zajmujący się własnością intelektualną.
- Osoby zainteresowane powyższą tematyką i rozwojem osobistym.
Cena i Terminy
Szkolenia online:
898 zł netto + 23% VAT
898 zł netto + 23% VAT
898 zł netto + 23% VAT
*Ceny promocyjne obejmują zakup szkoleń do 31.12.2021r.
Szkolenia stacjonarne:
998 zł netto + 23 % VAT
998 zł netto + 23 % VAT
998 zł netto + 23 % VAT
998 zł netto + 23 % VAT
*Ceny promocyjne obejmują zakup szkoleń do 31.12.2021r.
- Szkolenia zamkniętego na zamówienie.
- Sesji coachingowych oraz konsultacji.
- Cena netto należy doliczyć 23% VAT.
- Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT=zw.
- W przypadku chęci zgłoszenia kilku pracowników z jednej firmy/organizacji – dopytaj o wycenę indywidualną.
- Baza Usług Rozwojowych (BUR) Skorzystaj z dofinansowania na szkolenie dla pracowników: mikro, małych i średnich przedsiębiorstw. Sprawdź na mapie czy Twoje województwo posiada środki na szkolenia. Skontaktuj się ze swoim operatorem i dokonaj zgłoszenia na nasze szkolenie za pośrednictwem platformy BUR. (sprawdź).
- Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) Skorzystaj z dofinansowania dla firm na realizację szkoleń (duże, średnie, małe oraz mikroprzedsiębiorstwa), o ile w Twojej firmie zatrudniają min. jedną osobę na umowę o pracę (sprawdź>>)
Program Szkolenia
Szkolenie: ABC Prawa autorskiego i praw pokrewnych. Jak stosować prawo autorskie w praktyce zawodowej?
09:00 – 09:30 Rozpoczęcie szkolenia. Omówienie celów oraz potrzeb uczestników.
09:30 – 13:00 (Moduły I-V) Moduł I – Prawo autorskie – pojęcie.
- Wyjaśnienie najważniejszych pojęć związanych z prawami autorskimi i własnością intelektualną.
- Zakres ochrony (przedmiot i podmiot ochrony praw autorskich).
- Prawa autorskie majątkowe i osobiste.
- Dziedziczność praw autorskich.
Moduł II – Akty prawne związane z ochroną praw autorskich.
- Omówienie i zaprezentowanie najważniejszych aktów prawnych związanych z ochroną praw autorskich (krajowe akty prawne oraz akty prawa wspólnotowego).
Moduł III – Własność intelektualna jako element obrotu gospodarczego.
- Zasady „sprzedaży” dzieła.
- Koszty uzyskania przychodu przy umowie o dzieło z przeniesieniem praw autorskich.
- Warunki udzielania licencji na korzystanie m.in. z programów komputerowych.
- Pojęcie plagiatu i odpowiedzialność związana z naruszeniem praw autorskich.
Moduł IV – Problematyka ochrony praw autorskich.
- Omówienie najczęstszych przypadków związanych z naruszeniem praw autorskich.
- Omówienie błędów popełnianych przez strony umów w zakresie praw autorskich.
Moduł V – Umowa o przeniesienie praw autorskich.
- Jak skonstruować umowę o przekazanie praw autorskich.
- Elementy obligatoryjne i fakultatywne w zakresie umów przenoszących prawa autorskie.
- „Dobre praktyki” w umowach przenoszących prawa autorskie.
13:00 – 13:40 Przerwa obiadowa
13:40 – 15:40 (Moduły VI-VIII) Moduł VI –Pracownik – pracodawca – tworzenie dzieła i przeniesienie praw autorskich
- Zakres obowiązków pracownika wynikający z umowy o pracę, a prawa autorskie.
- Czy można podpisać umowę o dzieło z własnym pracownikiem?
- Odpowiedzialność pracownika i pracodawcy w związku z naruszeniem własności intelektualnej podmiotu trzeciego.
Moduł VII – Organizacja, firma, jednostka a ochrona praw autorskich.
- Ochrona własności intelektualnej w jednostce, zasady, podmioty uprawnione do dochodzenia roszczeń odszkodowawczych,
- Sprzedaż własności intelektualnej przez organizacje, jednostki i firmy.
Moduł VIII – Internet jako źródło wiedzy – korzystania z materiałów zgodnie z prawem.
- Korzystanie z zasobów Internetu.
- Tworzenie dzieł na podstawie zdjęć, grafik, muzyki dostępnej w Internecie.
- Informacje prasowe – wykorzystanie, przetworzenie.
15:40 – 16:00 Podsumowanie szkolenia – analiza orzecznictwa sądowego z zakresu tematyki szkolenia.
Szkolenie: ABC Prawa autorskiego i praw pokrewnych. Jak stosować prawo autorskie w praktyce zawodowej?
09:00 – 09:30 Rozpoczęcie szkolenia. Omówienie celów oraz potrzeb uczestników.
09:30 – 13:00 (Moduły I-V) Moduł I – Prawo autorskie – pojęcie.
- Wyjaśnienie najważniejszych pojęć związanych z prawami autorskimi i własnością intelektualną.
- Zakres ochrony (przedmiot i podmiot ochrony praw autorskich).
- Prawa autorskie majątkowe i osobiste.
- Dziedziczność praw autorskich.
Moduł II – Akty prawne związane z ochroną praw autorskich.
- Omówienie i zaprezentowanie najważniejszych aktów prawnych związanych z ochroną praw autorskich (krajowe akty prawne oraz akty prawa wspólnotowego).
Moduł III – Własność intelektualna jako element obrotu gospodarczego.
- Zasady „sprzedaży” dzieła.
- Koszty uzyskania przychodu przy umowie o dzieło z przeniesieniem praw autorskich.
- Warunki udzielania licencji na korzystanie m.in. z programów komputerowych.
- Pojęcie plagiatu i odpowiedzialność związana z naruszeniem praw autorskich.
Moduł IV – Problematyka ochrony praw autorskich.
- Omówienie najczęstszych przypadków związanych z naruszeniem praw autorskich.
- Omówienie błędów popełnianych przez strony umów w zakresie praw autorskich.
Moduł V – Umowa o przeniesienie praw autorskich.
- Jak skonstruować umowę o przekazanie praw autorskich.
- Elementy obligatoryjne i fakultatywne w zakresie umów przenoszących prawa autorskie.
- „Dobre praktyki” w umowach przenoszących prawa autorskie.
13:00 – 13:40 Przerwa obiadowa
13:40 – 15:40 (Moduły VI-VIII) Moduł VI –Pracownik – pracodawca – tworzenie dzieła i przeniesienie praw autorskich
- Zakres obowiązków pracownika wynikający z umowy o pracę, a prawa autorskie.
- Czy można podpisać umowę o dzieło z własnym pracownikiem?
- Odpowiedzialność pracownika i pracodawcy w związku z naruszeniem własności intelektualnej podmiotu trzeciego.
Moduł VII – Organizacja, firma, jednostka a ochrona praw autorskich.
- Ochrona własności intelektualnej w jednostce, zasady, podmioty uprawnione do dochodzenia roszczeń odszkodowawczych,
- Sprzedaż własności intelektualnej przez organizacje, jednostki i firmy.
Moduł VIII – Internet jako źródło wiedzy – korzystania z materiałów zgodnie z prawem.
- Korzystanie z zasobów Internetu.
- Tworzenie dzieł na podstawie zdjęć, grafik, muzyki dostępnej w Internecie.
- Informacje prasowe – wykorzystanie, przetworzenie.
15:40 – 16:00 Podsumowanie szkolenia – analiza orzecznictwa sądowego z zakresu tematyki szkolenia.
Eksperci
METODY SZKOLENIA
Activity Based Learning
Szkolenie jest prowadzone zgodnie z cyklem Kolba oraz zgodnie z metodą ABL (Activity Based Learning)
Ćwiczenia
Uczestnicy będą brali udział w aktywizujących ćwiczeniach poprzedzonych niezbędnym wprowadzeniem teoretycznym.
Feedback
Uczestnicy będą mieli również możliwość autodiagnozy oraz otrzymają feedback od trenera.
Pełna Aktywizacja
Trener będzie przedstawiał merytorykę zgodnie z 3 kanałami przekazu informacji – wzrok, ruch, słuch.
Dyskusja
Panel dyskusyjny, ćwiczenia grupowe i indywidualne, prezentacja, odgrywanie ról, analiza przypadków i filmów poglądowych.
Informacje Organizacyjne
Szkolenie online:
Cena zawiera:- Materiały szkoleniowe w pdf.
- Certyfikat odbycia szkolenia.
- Rabat 20% na cenę szkolenia otwartego ważny 3 miesiące od daty udziału w szkoleniu online ważny dla uczestnika szkolenia lub innych pracowników z tej samej firmy/organizacji (rabaty się nie łączą).
- Możliwość odbycia e-mentoringu po obyciu szkolenia (po ustaleniu z trenerem).
Jak się przygotować do uczestnictwa w szkoleniu otwartym online?
- Szkolenie obywa się na platformie Clikmeeting lub Zoom. Nie musisz nic instalować. Udział w szkoleniu jest możliwy za pośrednictwem komputera, laptopa oraz telefonu komórkowego.
- Przed udziałem w szkoleniu otrzymasz link do pokoju online.
- Przed szkoleniem sprawdź czy działają Ci głośniki oraz czy masz aktywną kamerę (może się przydać).
- Przygotuj sobie notatnik oraz długopis.
- Logując się na szkolenie, skorzystaj z przeglądarki Google Chrome lub Firefox.
- Sprawdź jak się przygotować technicznie (więcej informacji).
Szkolenie otwarte stacjonarne:
Cena szkolenia otwartego stacjonarnego zawiera:- Realizacje szkolenia w kamienicy, w centrum Warszawy (zobacz nasze biuro) lub w wybranej sali szkoleniowej w Warszawie z dostosowaniem do potrzeb osób niepełnosprawnych.
- Przerwę kawową premium (kawa z ekspresu i nie tylko; wybór herbat; napoje; owoce; przekąski) oraz obiad w pobliskiej restauracji. Jeżeli jesteś na szczególnej diecie, zgłoś nam to proszę przed szkoleniem.
- Pakiet szkoleniowy (materiały szkoleniowe, teczka, notatnik, długopis).
- Certyfikat odbycia szkolenia.
- Rabat 20% na cenę szkolenia otwartego ważny 3 miesiące od daty udziału w szkoleniu otwartym ważny dla uczestnika szkolenia lub innych pracowników z tej samej firmy/organizacji (rabaty się nie łączą).
- Możliwość odbycia e-mentoringu po obyciu szkolenia (po ustaleniu z trenerem).
- Szkolenie obywa się w godzinach 9:00-16:00 – zapraszamy Cię już około godziny 8:45.
- W trakcie szkolenia będą przerwy kawowe i jedna dłuższa obiadowa.
- Szkolenie obywa się z biurze firmy Human Skills, ul.Widok 18/2 w samym centrum Warszawy. Jeżeli wybierasz się do nas samochodem, weź pod uwagę, że jest to centrum i strefa płatnego parkowania.
Opinie o Szkoleniu
„Trener był świetnie przygotowany. Potrafił dopasować program do potrzeb grupy i dobrze dysponował czasem.”
„Wszystkie zagadnienia, które przedstawiał trener były jasne i zrozumiałe. Materiały szkoleniowe bardzo przyjemne i czytelne, a sala z dostępem do światła słonecznego, więc nie odczuwało się zmęczenia. Personel pomocny i przemiły.”
Oceny dla tego szkolenia:
Oceń to szkolenie:
Klienci
Powyższe szkolenie firma Human Skills miała przyjemność przeprowadzić m.in dla pracowników takich firm jak: Telewizja TVN S.A., PZU S.A.., Giełda Papierów Wartościowych, Ministerstwo Obrony Narodowej, Ministerstwo Sportu i Turystyki, JTI Polska Sp. z o.o., 4mat Sp. z o.o., Główny Urząd Statystyczny, Narodowy Fundusz Zdrowia, G&G Studio Sp. z o.o., Solution Sp. z o.o., Główny Inspektorat Transportu Drogowego, Sollers Consulting Sp. z o.o., Arskom Group Sp. z o.o., Kancelaria Prezesa Rady Ministrów, Zerochaos Sp. z o. o., Arjohuntleigh Polska Sp. z o.o., Narodowe Centrum Badań Jądrowych Ośrodek Radioizotopów POLATOM.
Zobacz gdzie odbywają się nasze szkolenia:
5 powodów, dla których warto wybrać to szkolenie:
- Otrzymasz od nas niezbędny pakiet materiałów szkoleniowych w atrakcyjnej formie.
- W trakcie szkolenia, masz stały dostęp do serwisu kawowego premium (kawa, herbata, woda, sok, przekąski, owoce sezonowe), a także masz zapewniony dwudaniowy posiłek w uznanej w Warszawie restauracji.
- W trakcie szkolenia przenalizujemy również Twoje case study.
- Po zakupie szkolenia otrzymujesz od nas rabat – 20%, na zakup kolejnego szkolenia, ważny trzy miesiące.
- W przypadku tego szkolenia, masz możliwość pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych (BUR) oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS). Dowiedz się więcej >
Zapisz się na szkolenie w 3 krokach:
Pobierz formularz zgłoszeniowy w pliku Word:
Wypełnij formularz, pamiętając o złożeniu podpisu.
Prześlij skan dokumentu na adres: biuro@humanskills.pl
- W odpowiedzi otrzymasz potwierdzenie zapisu oraz informacje organizacyjne.
Masz pytania? Skontaktuj się z nami:
ul. Widok 18/2, 00-023 Warszawa
(22) 224 21 95
603 906 655
biuro@humanskills.pl
Mogą Ci się również spodobać
W pakiecie taniej!
Zastanawiasz się, czy to szkolenie jest dla Ciebie? Skorzystaj z doświadczenia naszych ekspertów w bezpłatnej konsultacji:
(22) 224 21 95
Zadzwoń do nas
biuro@humanskills.pl
Napisz do nas