HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH - STACJONARNYCH W WARSZAWIE:

Wybierz kategorię szkoleń:

Dla menadżerów

Szkolenie dedykowane dla osób zaczynających karierę za stanowisku menedżerskim – dla osób nowych na stanowisku i nowych w organizacji pracodawcy oraz dla osób, które awansowany z zespołu, dla którego stały się zwierzchnikiem (wczoraj kolega dzisiaj szef).

Jak budować autorytet szefa i efektywnie zarządzać zespołem.

Potencjał zespołu i strategia budowania silnego zespołu z uwzględnieniem psychologii dla menedżerów

Jak skutecznie zarządzać zespołem w czasach zmian i niepewności?

Jak wspierać rozwój i odpowiedzialność wśród pracowników, aby zwiększać ich efektywność?

Jak zwiększać zaangażowanie i zmotywowanie w zespole?

Jak rozwijać pracowników poprzez korygowanie ich zachowań, docenianie i motywowanie do działania oraz ustalanie działań ukierunkowanych na przyszłość.

Human Resources / Dział HR

HRBP jako partner wspierający efektywność i skuteczność działań zawodowych.

Jak zaplanować profesjonalną rekrutację i zatrudnić odpowiednich pracowników?

Jak zaplanować profesjonalny ośrodek badania kompetencji, przygotować zadania, być asesorem i stworzyć raporty?

Jak przeprowadzać analizę potrzeb rozwojowych, szkoleniowych, planować, przeprowadzać ewaluację i realizować projekty rozwojowe?

Dowiedź się jak przygotować, wdrożyć oraz realizować system ocen pracowniczych 

Kompetencje interpersonalne

Style działania, postrzegania i reagowania (model DISC – czerwony, żółty, zielony, niebieski).

Jako narzędzie budowania relacji i budowania współpracy   

Jak stosować etyczną perswazję oraz bronić się przed manipulacjami?

Jak stosować techniki zarządzania stresem aby budować odporność psychiczną?

Wystąpienia publiczne / Kreowanie wizerunku

ABC poprawnej wymowy. Jak ćwiczyć poprawną wymowę i emisję głosu?

Budowanie marki profesjonalisty jak budować wizerunek  profesjonalisty wewnątrz organizacji i nie tylko?

Wzmocnij swoją pewność siebie, asertywność. Kreuj wizerunek profesjonalistki.

Jak prowadzić i przygotować się do spotkań z klientami.

Jak budować wizerunek profesjonalisty i uniknąć zawodowego „faux pas”?

Szkolenia: Efektywność osobista

Jak wzmacniać odporność psychiczną. Pozyskaj praktyczne wskazówki oraz narzędzia do wzmacniania na co dzień odporności psychicznej.

Sztuka skutecznego działania – automotywacja i proaktywne dążenie do realizacji celów.

Jak odkryć swoje talenty i mocne strony. Szkolenie bazujące na analizie indywidualnego raportu Talentów Gallupa 

Jak właściwie rozumieć asertywność, bierność, agresywność oraz realizować swoje potrzeby radząc sobie z manipulacjami otoczenia.

Jak planować i prowadzić szkolenia wewnątrz organizacji?

Jak dążyć do równowagi w życiu osobistym i zawodowym, z uwzględnieniem pracy zdalnej/hybrydowej?

Jak pobudzać i ćwiczyć twórcze myślenie – techniki kreatywności?

Jak planować i prowadzić szkolenia wewnątrz organizacji?

Program superwizyjny jaki Państwu proponujemy to składający się z trzech etapów proces, który zapewni trenerom świeże spojrzenie na własną pracę, ale przede wszystkim ukierunkuje w stronę rozwoju i doskonalenia własnych kompetencji.

Budowanie wizerunku, strategie komunikacji z przełożonym i klientami oraz efektywność zawodowa

Kluczowe jest by osoba zajmująca stanowisko asystentki/sekretarki potrafiła określać priorytety, organizować pracę własną jak i swojego przełożonego.

Zarządzanie projektami

windykacje-handlowe

Sprzedaż / Negocjacje / Obsługa klienta

Umiejętności komunikacji, wizerunek handlowca, profesjonalna obsługa klienta, przygotowanie strategii, przewagi konkurencyjne, obiekcje i zastrzeżenia klienta. Zdobądź kompleksową wiedzę i przećwicz umiejętności skutecznej sprzedaży.

Są to wyspecjalizowane warsztaty adresowane do handlowców, którzy zainteresowani są pogłębieniem kluczowych dla skutecznej sprzedaży kompetencji i umiejętności.

Dowiedź się co jest kluczowym fundamentem dla skutecznej sprzedaży. Zmień styl sprzedaży. Naucz się słuchać klienta i dopasowywać ofertę do jego potrzeb.

Dowiedź się jak stworzyć najbardziej efektywną strategię prowadzenia negocjacji realizując założone cele i budując relacje zawodowe.

Jak profesjonalne realizować potrzeby klienta, wywierając wpływ na jego zachowania oraz radzenie sobie w trudnych sytuacjach

Ochrona danych osobowych w obliczu stanów wyjątkowych

Szkolenia prawne

Zapewnij bezpieczeństwo poufnych informacji Twojej firmy

ABC Prawa autorskiego i praw pokrewnych SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Ochrona prawa autorskiego, problem naruszania praw autorskich oraz kwestia ich sprzedaży.

Dostęp do informacji publicznej SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Wady i zalety aktu prawnego

Ochrona danych osobowych RODO SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Wady i zalety aktu prawnego z uwzględnieniem rozporządzenie UE

Umowy cywilnoprawne SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Jak skonstruować właściwie umowę i zabezpieczyć swoje interesy.

KPA dla początkujących SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Podstawowy akt prawny administracji publicznej.

Biuletyn informacji publicznej SZKOLENIE STACJONARNE W WARSZAWIE

Podstawowy obowiązek podmiotów administracji publicznej.

INFORMACJE ORGANIZACYJNE:

  • Wszystkie nasze szkolenia dedykowane są dla pracowników firm, administracji publicznej, a także dla osób prywatnych.
  • Każdego dnia pracujemy nad dopasowaniem naszej propozycji szkoleń do aktualnej sytuacji związanej z covid.
  • Realizujemy szkolenia stacjonarne w kameralnym gronie, w naszym biurze w kamienicy ul.Widok 18/2 w centrum Warszawy dbając o bezpieczeństwo naszych Klientów.
  • Skorzystaj z aktualnej ceny promocyjnej.
  • Niebawem kolejne tematy oraz terminy.
  • Koniecznie daj nam znać jakiego szkolenia szukasz (22) 22 42 195; 22 42 196; 603 096 644; biuro@humanskills.pl

DLACZEGO WARTO WYBRAĆ SZKOLENIE W HUMAN SKILLS:

  1. Działalność na rynku szkoleniowym od kilkunastu powoduje, że dzięki naszemu doświadczeniu dostarczamy naszym Klientom szkolenia skoncentrowane na rozwiązywaniu ich problemów.
  2. Zostaliśmy wyróżnieni przez Gazetę Finansową jako firma szkoleniowa 2019r.
  3. Dążymy do nieodwoływania szkoleń. Jeżeli temat na to pozwala, proponujemy rozwiązanie w postaci np. szkolenia indywidualnego.
  4. Cena szkolenia zawiera materiały szkoleniowe, pakiet konferencyjny, certyfikat zaświadczający odbycie szkolenia, możliwość e-mentoringu z trenerem do miesiąca czasu po zakończeniu szkolenia.
  5. Przy zgłoszeniu większej ilości osób z Twojej firmy proponujemy rabat: 10 % przy zgłoszeniu drugiej osoby; trzeciej 15%; czwartej wycena indywidualna*.
  6. Masz możliwość pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych (BUR)  oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS). Więcej informacji: WEJDŹ
  7. Podczas szkolenia pracujemy również nad Twoimi przypadkami.
  8. Nasze szkolenia stacjonarne realizujemy głównie w biurze naszej firmy, w centrum Warszawy, blisko Dworca Centralnego, linii metra i innych środków komunikacji miejskiej.
  9. Wspieramy naszych Klientów w doborze hotelu.

Dlaczego warto zdecydować się na szkolenie otwarte?

Szkolenia otwarte dedykowane są wszystkim osobom zainteresowanym daną tematyką, a więc pracownikom przedsiębiorstw, Administracji Publicznej oraz osobom prywatnym. Głównym celem szkoleń otwartych jest zdobycie konkretnych umiejętności i kompetencji, poszerzenie wiedzy oraz wymiana doświadczeń między uczestnikami. W szkoleniach otwartych mogą brać udział osoby z różnych firm, dlatego też są w stanie poznać inne punkty widzenia i zdobyć szeroką lub bardziej wyspecjalizowaną wiedzę na dany temat. Dodatkowo taka forma pozwala na poszerzenie swoich kontaktów zawodowych i poznanie innych osób. Szkolenia otwarte proponowane są między innymi: zatrudnionym w firmach, które finansują szkolenia dla swoich pracowników, pracodawcom oraz osobom prywatnym.

Szkolenia otwarte w Human Skills – kategorie i dostępna oferta

W ofercie Human Skills znajdziesz szeroki wybór szkoleń otwartych, prowadzonych zarówno w formie stacjonarnej, jak i zdalnej. Zapraszamy do udziału w następujących szkoleniach otwartych:

  1. Szkolenia otwarte dla menedżerów, kompleksowo odpowiadające na potrzeby liderów, w tym między innymi: stres w pracy menedżera, zarządzanie zespołem, zarządzanie zmianą, motywowanie pracowników, efektywne zarządzanie pracą wirtualnych zespołów i inne. Polecamy osobom na stanowisku menedżera, a także tym, którzy szkolą się w tym kierunku.
  2. Szkolenia otwarte z zakresu HR, w tym skuteczne metody rekrutacji i selekcji, zarządzenie rozwojem pracowników, Assessment i Development Center. Polecamy pracownikom działów HR.
  3. Rozwój kompetencji interpersonalnych, czyli szeroka kategoria szkoleń otwartych z zakresu kompetencji miękkich. Proponujemy następujące tematy: odkrywanie talentów i budowanie mocnych stron wg Gallupa, komunikacja interpersonalna w pracy według metodologii DISC, automotywacja i proaktywne dążenie do celu, zarządzanie stresem w pracy, work-life balance i inne.
  4. Wystąpienia publiczne i kreowanie wizerunku, czyli szkolenia otwarte z zakresu autoprezentacji, storytellingu, emisji głosu, etykiety i savoir-vivre.
  5. Szkolenia otwarte stanowiskowe, dedykowane trenerom wewnętrznym i profesjonalnym asystentkom/sekretarkom.
  6. Zarządzanie projektami, obsługa klienta i efektywne techniki negocjacji, a także szkolenie otwarte sprzedaż.
  7. Prawo – tajemnica przedsiębiorstwa, ABC prawa autorskiego i praw pokrewnych, dostęp do informacji publicznej i inne zagadnienia.

Zapraszamy do zapisu każdego, kto jest zainteresowany rozwojem swoich kompetencji.

W naszej ofercie dostępne są różne terminy, a także dwie możliwe do wyboru formy szkoleń otwartych, czyli stacjonarna i zdalna.

Dodatkowe benefity dla uczestników

Zdecydowanie najważniejszą korzyścią ze szkolenia otwartego dla każdego uczestnika jest zdobycie wiedzy oraz rozwój kompetencji i umiejętności. W Human Skills otrzymasz dodatkowe benefity:

  • Szkolenia otwarte w formie zdalnej i stacjonarnej: certyfikat, możliwość konsultacji z trenerem, rabat na kolejne szkolenie.
  • Szkolenia otwarte w formie stacjonarnej: catering (kawa, herbata, inne napoje, zdrowe przekąski, menu obiadowe), materiały szkoleniowe i pakiet konferencyjny (teczka, długopis, kartki do sporządzania notatek).

Dlaczego warto wybrać Human Skills?

Human Skills to firma z kilkunastoletnim doświadczeniem na rynku organizacji różnorodnych projektów szkoleniowych. Nasza oferta kompleksowo odpowiada na potrzeby i preferencje uczestników, a szkolenia otwarte skoncentrowane są na rozwiązywaniu konkretnych problemów naszych klientów. Proponujemy atrakcyjne ceny promocyjne. W trakcie szkoleń otwartych uczestnicy mogą zdobyć kompetencje i wiedzę, porozmawiać z naszymi ekspertami, a także zadawać pytania i wymieniać się dotychczasowymi doświadczeniami. Naszym największym celem jest dbanie o wysoką jakość szkoleń i o ciągły rozwój. Zapraszamy do zapoznania się z naszą ofertą.

Interesują Cię inne szkolenia?
Zobacz co jeszcze ciekawego przygotowaliśmy dla Ciebie:

Poniższe szkolenia realizujemy w formie szkoleń zamkniętych dla firm oraz administracji publicznej!