Bezpieczeństwo członków zarządu i rad nadzorczych

ODPOWIEDZIALNOŚĆ CZŁONKÓW ZARZĄDU I RAD NADZORCZYCH – SZKOLENIE OTWARTE: STACJONARNE oraz ONLINE

Szkolenie „Bezpieczeństwo członków zarządu i rad nadzorczych” przedstawia istotne zagadnienia związane z odpowiedzialnością, ochroną, prawem członków zarządu oraz rad nadzorczych za zobowiązania spółki.

Poznaj swoje prawa i dowiedź się jak uniknąć ryzyka.

Cele i Korzyści

  • Czy interesują Państwa zagadnienia związane z bezpieczeństwem i zobowiązaniami spółki?
  • Czy chcą Państwo dowiedzieć się jak unikać ryzyka wiążącego się z pełnieniem funkcji członka zarządu?

UCZESTNICY NABĘDĄ WIEDZĘ O:

  • Zagrożeniach wiążących się z funkcją członka zarządu w spółkach kapitałowych oraz sposobach na zniwelowanie tego ryzyka.
  • Funkcjach, pozycji zarządu spółki kapitałowej i różnych formach odpowiedzialności jego członków (m.in. naprawienie szkody, zobowiązania publicznoprawne, podatkowe).
  • Prawach członków zarządu spółki.

UCZESTNICY NABĘDĄ UMIEJĘTNOŚCI:

  • Zabezpieczenia interesu spółki.
  • Zapobiegania nadużyciom i defraudacjom.

UCZESTNICY POGŁĘBIĄ KOMPETENCJE ZWIĄZANE Z:

  • Rozwiązywaniem problemów (specyficznych dla zarządu spółki).
  • Samodzielnością w kwestiach prawnych związanych z ochroną interesu spółki.

ADRESACI SZKOLENIA:

  • Członkowie zarządów i rad nadzorczych spółek kapitałowych.
  • Doradcy członków zarządu i rad nadzorczych.
  • Pracownicy Biura Zarządu.
  • Szefowie Biura Zarządu.
  • Dyrektorzy Departamentu Bezpieczeństwa i Departamentu Korporacyjnego.
  • Prokurenci.
  • Pracownicy Działu Prawnego.
  • Dyrektorzy, kierownicy.

Cena i Terminy

Szkolenia online:

24.01.2022
09:00-13:00
CENA PROMOCYJNA*
778 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
898 zł netto + 23% VAT
15.02.2022
09:00-13:00
CENA PROMOCYJNA*
778 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
898 zł netto + 23% VAT
21.06.2022
09:00-13:00
CENA PROMOCYJNA*
778 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
898 zł netto + 23% VAT

*Ceny promocyjne obejmują zakup szkoleń do 31.12.2021r.

Szkolenia stacjonarne:

07.12.2021
9:00-16:00
CENA PROMOCYJNA*
899 zł netto + 23% VA
Cena Regularna
998 zł netto + 23 % VAT
14.02.2022
9:00-16:00
CENA PROMOCYJNA*
899 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
998 zł netto + 23 % VAT
09.05.2022
9:00-16:00
CENA PROMOCYJNA*
899 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
998 zł netto + 23 % VAT
17.08.2022
09:00-16:00
CENA PROMOCYJNA*
899 zł netto + 23% VAT
Cena Regularna
998 zł netto + 23 % VAT

*Ceny promocyjne obejmują zakup szkoleń do 31.12.2021r.

Ten temat realizujemy również w formie:
  • Szkolenia zamkniętego na zamówienie.
  • Sesji coachingowych oraz konsultacji.
Cena szkolenia:
  • Cena netto należy doliczyć 23% VAT.
  • Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT=zw.
  • W przypadku chęci zgłoszenia kilku pracowników z jednej firmy/organizacji – dopytaj o wycenę indywidualną.
Sprawdź czy możesz pozyskać dofinansowanie do szkolenia:
  • Baza Usług Rozwojowych (BUR) Skorzystaj z dofinansowania na szkolenie dla pracowników: mikro, małych i średnich przedsiębiorstw. Sprawdź na mapie czy Twoje województwo posiada środki na szkolenia. Skontaktuj się ze swoim operatorem i dokonaj zgłoszenia na nasze szkolenie za pośrednictwem platformy BUR. (sprawdź).
  • Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) Skorzystaj z dofinansowania dla firm na realizację szkoleń (duże, średnie, małe oraz mikroprzedsiębiorstwa), o ile w Twojej firmie zatrudniają min. jedną osobę na umowę o pracę (sprawdź>>)

Program Szkolenia

Szkolenie: Bezpieczeństwo członków zarządu i rad nadzorczych. Poznaj swoje prawa i dowiedz się jak uniknąć ryzyka.

09:00 – 09:30 Rozpoczęcie szkolenia. Omówienie celów szkolenia oraz potrzeb uczestników.

09:30 –  13:00 Moduł I – Zarząd i rada nadzorcza w spółkach kapitałowych

  1. Prawa i obowiązki oraz kompetencje członka zarządu i rady nadzorczej.
  2. Wymagany stopień staranności przy pełnieniu funkcji.
  3. Pozycja zarządu wobec rady nadzorczej i zgromadzenia wspólników (akcjonariuszy).

                         Moduł II – Odpowiedzialność odszkodowawcza członków zarządu i członków rady nadzorczej wobec wierzycieli oraz wobec spółki

  1. Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu wobec wierzycieli spółki.
  2. Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu i członków rady nadzorczej wobec spółki.
  3. Kiedy powstaje odpowiedzialność?
  4. Kiedy członek zarządu odpowiada, a kiedy z odpowiedzialności zostaje zwolniony?
  5. Na czym polega „obowiązek naprawienia szkody”?
  6. Znaczenie uchwały udzielającej absolutorium dla odpowiedzialności członków zarządu i rady nadzorczej spółki.
  7. Odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną spółce.
  8. Odpowiedzialność za bezprawne wypłaty.
  9. Odpowiedzialność odszkodowawcza za czyny niedozwolone.
  10. Odpowiedzialność członka rady nadzorczej oddelegowanego do czasowego wykonywania funkcji członka zarządu.
  11. Zróżnicowanie odpowiedzialności w zależności od formy zatrudnienia.
  12. Przedawnienie roszczeń.

                         Moduł III – Odpowiedzialność za zobowiązania cywilnoprawne spółki

  1. Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania cywilnoprawne spółki z o.o.
  2. Bezskuteczność egzekucji przeciwko spółce z o.o.
  3. Brak zgłoszenia wniosku o upadłość spółki z o.o. we właściwym czasie.
  4. Niezawinione niezgłoszenie lub niezawinione opóźnienie w zgłoszeniu wniosku o upadłość.
  5. Brak szkody po stronie wierzyciela.

13:00 – 13:40 Przerwa na obiad

13:40 – 15:40 Moduły IV – VII 

                         Moduł IV – Zobowiązania publiczno-prawne

  1. Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania publicznoprawne.
  2. Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania podatkowe.
  3. Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania spółki z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne.

Moduł V – Odpowiedzialność za wykroczenia i przestępstwa skarbowe

Moduł VI – Odpowiedzialność za tzw. przestępstwa menedżerskie

Moduł VII – Zabezpieczenia interesu spółki i uniknięcie odpowiedzialności majątkowej

  1. Bezpieczeństwo i odpowiedzialność w świetle obecnej sytuacji rynkowej i aktualnych sytuacji spółek kapitałowych.
  2. „Opcje walutowe” – odpowiedzialność członków w zakresie transakcji walutowych.
  3. Odpowiedzialność cywilnoprawna członków zarządu i rady nadzorczej.
  4. Zróżnicowanie odpowiedzialności członków zarządu i rady nadzorczej w zależności od formy zatrudnienia.
  5. Ubezpieczenie OC członków zarządów i rad nadzorczych spółek kapitałowych.
  6. Środki prawne służące zabezpieczenia interesów spółki i zaniechaniu ukarania członka zarządu.
  7. Zapobieganie nadużyciom i defraudacjom w procesie zapewnienia bezpieczeństwa spółki oraz członka zarządu i rady nadzorczej.
  8. Uprawnienia pracodawcy/zarządu w przypadku wykrycia nadużyć.
  9. Wdrażanie mechanizmów z zakresu zapobiegania nadużyciom.

15:40 – 16:00 Podsumowanie i zakończenie szkolenia.

Szkolenie: Bezpieczeństwo członków zarządu i rad nadzorczych. Poznaj swoje prawa i dowiedz się jak uniknąć ryzyka.

09:00 – 09:30 Rozpoczęcie szkolenia. Omówienie celów szkolenia oraz potrzeb uczestników.

09:30 –  13:00 Moduł I – Zarząd i rada nadzorcza w spółkach kapitałowych

  1. Prawa i obowiązki oraz kompetencje członka zarządu i rady nadzorczej.
  2. Wymagany stopień staranności przy pełnieniu funkcji.
  3. Pozycja zarządu wobec rady nadzorczej i zgromadzenia wspólników (akcjonariuszy).

                         Moduł II – Odpowiedzialność odszkodowawcza członków zarządu i członków rady nadzorczej wobec wierzycieli oraz wobec spółki

  1. Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu wobec wierzycieli spółki.
  2. Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu i członków rady nadzorczej wobec spółki.
  3. Kiedy powstaje odpowiedzialność?
  4. Kiedy członek zarządu odpowiada, a kiedy z odpowiedzialności zostaje zwolniony?
  5. Na czym polega „obowiązek naprawienia szkody”?
  6. Znaczenie uchwały udzielającej absolutorium dla odpowiedzialności członków zarządu i rady nadzorczej spółki.
  7. Odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną spółce.
  8. Odpowiedzialność za bezprawne wypłaty.
  9. Odpowiedzialność odszkodowawcza za czyny niedozwolone.
  10. Odpowiedzialność członka rady nadzorczej oddelegowanego do czasowego wykonywania funkcji członka zarządu.
  11. Zróżnicowanie odpowiedzialności w zależności od formy zatrudnienia.
  12. Przedawnienie roszczeń.

                         Moduł III – Odpowiedzialność za zobowiązania cywilnoprawne spółki

  1. Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania cywilnoprawne spółki z o.o.
  2. Bezskuteczność egzekucji przeciwko spółce z o.o.
  3. Brak zgłoszenia wniosku o upadłość spółki z o.o. we właściwym czasie.
  4. Niezawinione niezgłoszenie lub niezawinione opóźnienie w zgłoszeniu wniosku o upadłość.
  5. Brak szkody po stronie wierzyciela.

13:00 – 13:40 Przerwa na obiad

13:40 – 15:40 Moduły IV – VII 

                         Moduł IV – Zobowiązania publiczno-prawne

  1. Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania publicznoprawne.
  2. Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania podatkowe.
  3. Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania spółki z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne.

Moduł V – Odpowiedzialność za wykroczenia i przestępstwa skarbowe

Moduł VI – Odpowiedzialność za tzw. przestępstwa menedżerskie

Moduł VII – Zabezpieczenia interesu spółki i uniknięcie odpowiedzialności majątkowej

  1. Bezpieczeństwo i odpowiedzialność w świetle obecnej sytuacji rynkowej i aktualnych sytuacji spółek kapitałowych.
  2. „Opcje walutowe” – odpowiedzialność członków w zakresie transakcji walutowych.
  3. Odpowiedzialność cywilnoprawna członków zarządu i rady nadzorczej.
  4. Zróżnicowanie odpowiedzialności członków zarządu i rady nadzorczej w zależności od formy zatrudnienia.
  5. Ubezpieczenie OC członków zarządów i rad nadzorczych spółek kapitałowych.
  6. Środki prawne służące zabezpieczenia interesów spółki i zaniechaniu ukarania członka zarządu.
  7. Zapobieganie nadużyciom i defraudacjom w procesie zapewnienia bezpieczeństwa spółki oraz członka zarządu i rady nadzorczej.
  8. Uprawnienia pracodawcy/zarządu w przypadku wykrycia nadużyć.
  9. Wdrażanie mechanizmów z zakresu zapobiegania nadużyciom.

15:40 – 16:00 Podsumowanie i zakończenie szkolenia.

Eksperci

METODY SZKOLENIA

Activity Based Learning

Szkolenie jest prowadzone zgodnie z cyklem Kolba oraz zgodnie z metodą ABL (Activity Based Learning)

Ćwiczenia

Uczestnicy będą brali udział w aktywizujących ćwiczeniach poprzedzonych niezbędnym wprowadzeniem teoretycznym.

Feedback

Uczestnicy będą mieli również możliwość autodiagnozy oraz otrzymają feedback od trenera.

Pełna Aktywizacja

Trener będzie przedstawiał merytorykę zgodnie z 3 kanałami przekazu informacji – wzrok, ruch, słuch.

Dyskusja

Panel dyskusyjny, ćwiczenia grupowe i indywidualne, prezentacja, odgrywanie ról, analiza przypadków i filmów poglądowych.

Informacje Organizacyjne

Szkolenie online:

Cena zawiera:
  • Materiały szkoleniowe w pdf.
  • Certyfikat odbycia szkolenia.
  • Rabat 20% na cenę szkolenia otwartego ważny 3 miesiące od daty udziału w szkoleniu online ważny dla uczestnika szkolenia lub innych pracowników z tej samej firmy/organizacji (rabaty się nie łączą).
  • Możliwość odbycia e-mentoringu po obyciu szkolenia (po ustaleniu z trenerem).

Jak się przygotować do uczestnictwa w szkoleniu otwartym online?
  • Szkolenie obywa się na platformie Clikmeeting lub Zoom. Nie musisz nic instalować. Udział w szkoleniu jest możliwy za pośrednictwem komputera, laptopa oraz telefonu komórkowego.
  • Przed udziałem w szkoleniu otrzymasz link do pokoju online.
  • Przed szkoleniem sprawdź czy działają Ci głośniki oraz czy masz aktywną kamerę (może się przydać).
  • Przygotuj sobie notatnik oraz długopis.
  • Logując się na szkolenie, skorzystaj z przeglądarki Google Chrome lub Firefox.
  • Sprawdź jak się przygotować technicznie (więcej informacji).

Szkolenie otwarte stacjonarne:

Cena szkolenia otwartego stacjonarnego zawiera:
  • Realizacje szkolenia w kamienicy, w centrum Warszawy (zobacz nasze biuro) lub w wybranej sali szkoleniowej w Warszawie z dostosowaniem do potrzeb osób niepełnosprawnych.
  • Przerwę kawową premium (kawa z ekspresu i nie tylko; wybór herbat; napoje; owoce; przekąski) oraz obiad w pobliskiej restauracji. Jeżeli jesteś na szczególnej diecie, zgłoś nam to proszę przed szkoleniem.
  • Pakiet szkoleniowy (materiały szkoleniowe, teczka, notatnik, długopis).
  • Certyfikat odbycia szkolenia.
  • Rabat 20% na cenę szkolenia otwartego ważny 3 miesiące od daty udziału w szkoleniu otwartym ważny dla uczestnika szkolenia lub innych pracowników z tej samej firmy/organizacji (rabaty się nie łączą).
  • Możliwość odbycia e-mentoringu po obyciu szkolenia (po ustaleniu z trenerem).
Jak się przygotować do uczestnictwa w szkoleniu stacjonarnym?
  • Szkolenie obywa się w godzinach 9:00-16:00 – zapraszamy Cię już około godziny 8:45.
  • W trakcie szkolenia będą przerwy kawowe i jedna dłuższa obiadowa.
  • Szkolenie obywa się z biurze firmy Human Skills, ul.Widok 18/2 w samym centrum Warszawy. Jeżeli wybierasz się do nas samochodem, weź pod uwagę, że jest to centrum i strefa płatnego parkowania.

Opinie o Szkoleniu

„Duża wiedza merytoryczna trenera, świetny dobór materiałów szkoleniowych.”
„Podobało mi się rzetelne przygotowanie trenera. Całe szkolenie było bardzo przydatne, odświeżyłem wiele wiadomości. Przydatne były tematy związane stricte z odpowiedzialnością członków zarządu. Dobra cena za to szkolenie – jakość,  wiedza prowadzącego oraz bardzo przyjemne biuro w centrum Warszawy w przedwojennej kamienicy.”
„Świetna baza informacji na temat praw, ale i odpowiedzialności członków zarządu. Przede wszystkim bardzo przydatne szkolenie, dużo prawdziwych sytuacji z życia. Trener jest bardzo kompetentną osobą – wielka wiedza prawnicza, ale też znajomość realiów biznesu.”
Oceny dla tego szkolenia:
0
Średnia ocena 0 / 5
0 / 5 (na podstawie 0 opinii)
Doskonałe0%
Bardzo dobre0%
Przeciętne0%
Słabe0%
Fatalne0%
Oceń to szkolenie:

Klienci

Powyższe szkolenie z zakresu bezpieczeństwa członków zarządu i rad nadzorczych firma Human Skills miała przyjemność prowadzić m.in. dla Uczestników z takich firm i instytucji jak: HSM Polska Sp. z o.o., Inter Europol Piekarnia Szwajcarska S.A., Mobileformats Sp. z o.o., Asseco Poland S.A., Poczta Polska Usługi Cyfrowe Sp. z o.o., MEGA Sp. z.o.o., P.P.M.B. Bosta Beton Sp. z o.o., Interactive Solutions Sp. z. o.o., Państwowy Instytut Geologiczny, Asseco Poland S.A.; PSF Sp. z o.o.; BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego Sp. z o.o.; Thales Alenia Space Polska sp. z o.o.; Rentrans Cargo Sp. z o.o., Herlitz Sp. z o.o., Navikon SRY sp. z o.o., CP Recycling Organizacja Odzysku Opakowań S.A., Advance Europe Biuro Techniczno-Handlowe Sp. z o.o., RESIDENZ Sp. z o.o., Someo, Hesinternational, Avra Foam, Ministerstwo Aktywów Państwowych, PKN ORLEN S.A.

Zobacz gdzie odbywają się nasze szkolenia:

5 powodów, dla których warto wybrać to szkolenie:

gwarancja jakości human skills

Zapisz się na szkolenie w 3 krokach:

Pobierz formularz zgłoszeniowy w pliku Word:

Wypełnij formularz, pamiętając o złożeniu podpisu.

Prześlij skan dokumentu na adres: biuro@humanskills.pl

Masz pytania? Skontaktuj się z nami:

ul. Widok 18/2, 00-023 Warszawa

(22) 224 21 95

603 906 655

biuro@humanskills.pl

Mogą Ci się również spodobać

W pakiecie taniej!

Przy zgłoszeniu większej ilości osób z Twojej firmy proponujemy rabat*:
– 10 % przy zgłoszeniu drugiej osoby;
– 15% przy zgłoszeniu trzeciej osoby;
– wycena indywidualna przy zgłoszeniu czwartej osoby
*Rabaty nie łączą się z innymi promocjami. 

Zastanawiasz się, czy to szkolenie jest dla Ciebie? Skorzystaj z doświadczenia naszych ekspertów w bezpłatnej konsultacji:

(22) 224 21 95

Zadzwoń do nas

biuro@humanskills.pl

Napisz do nas