PROFIL TRENERA:
Rozwija kompetencje twarde (technologia, AI) i miękkie (rozwój osobisty). Szkoli stacjonarnie, hybrydowo i online. Wspiera ludzi w odkrywaniu i rozwijaniu talentów osobistych i zespołowych, komunikacji oraz kreatywnych metod pracy i nauki.
Łączy 15-letnie doświadczenie w psychologii zmiany z technologią LLM/AI, aby likwidować wąskie gardła w organizacjach i zespołach. Specjalizuję się w zarządzaniu oporem pracowników przed automatyzacją, co gwarantuje, że wdrożone systemy AI realnie pracują na wynik EBITDA.
PROWADZONE TEMATY SZKOLENIOWE Z ROZWOJU OSOBISTEGO:
- Style Myślenia FRIS®.
- Styl Myślenia Superbohatera FRIS®.
- Design Thinking – praca metodę procesu kreatywnego.
- Zarządzanie swoim najcenniejszym zasobem – Czasem.
- Perswazja – nie manipulacja.
- Komunikacja pokoleń z różnych czasów: BB, X, Y, Z, Alfa.
PROWADZONE TEMATY SZKOLENIOWE Z ROZWOJU KOMPETENCJI TECHNOLOGICZNYCH:
- AI – Sztuczna inteligencja na codzień (zajęcia wyrównujące wiedzę).
- AI jako asystent w tworzeniu treści (Chat GPT, Microsoft Copilot, Google Gemini, Adobe FireFly, Midjourney).
- Jak rozwijać kompetencje cyfrowe.
- Nowoczesne szkolenia online (dla trenerów).
KWALIFIKACJE:
- Trener biznesu (Akademia im. Leona Koźmińskiego, Szkoła Trenerów Biznesu).
- Trener Stylów Myślenia FRIS®.
- Certyfikowany trener Design Thinking®.
- Certyfikaty Campus AI®.
- Nauczyciel historii (dyplom Uniwersytetu Warszawskiego).
- Facylitator szkoleń kadry kierowniczej.
OSIĄGNIĘCIA
- przeprowadził ponad 1000 badań Stylów Myślenia FRIS
- wdrożył rozwiązania AI i online w ponad 20 firmach
- przeszkolił ponad 4000 osób z zakresu Generative AI i Prompt Engineeringu
AUTORSKIE PROJEKTY
- Baza Wiedzy o AI
- „Styl myślenia Superbohatera”® https://fris.pl/super
- Gra rozwojowa pt. „120 godzin”
- Antologia komiksu na 100-lecie odzyskania niepodległości www.komiks100na100.pl
- Prekursorski podręcznik szkolny z rozszerzoną rzeczywistością (AR – augmented reality) www.ocoolAR.pl
STYL PRACY/STOSOWANE METODY SZKOLENIOWE:
Maksimum praktyki, minimum teorii, mini wykład z pigułkami wiedzy, interakcja z grupą, wykorzystanie innowacyjnych narzędzi: komiks, infografika, gra fabularna, prototyp.
JĘZYK W JAKIM TRENER PROWADZI SZKOLENIA: Polski
WYBRANI KLIENCI TRENERA:
Państwowa Inspekcja Pracy, Smurfit Kappa, Aere, General Electric, FlyingWildHog, T-Mobile, Volvo, Porsche, Ergo Hestia, Danone, Jeronimo Martins Polska S.A, BRE Bank, Procter & Gamble, Ideas Narodowe Centrum Badań i Rozwoju, Akademia im. Leona Koźmińskiego, Collegium Humanum, Orange, PWC, BNP Paribas, Uniwersytet Warszawski, Lewiatan, WSiP, IT Media, ORKE (Ośrodek Rozwoju Kompetencji Edukacyjnych), Nowa Era, KONTEKST sp. z o.o., szkoły (nauczyciele, dyrektorzy, rodzice, rady pedagogiczne), Accenture, Vigo System S.A., PWM Witold Piętka, CBRE Corporate Outsourcing Sp. z o.o., SEOYON E-HWA AUTOMOTIVE POLAND SP. Z O.O., INEA S.A, Bain Global Business Services Center Sp. z o.o., Centrum Nauki Kopernik, Leaseplan Fleet Management (Polska) Sp. z o.o., Polski Fundusz Rozwoju S.A., Naftoserwis Sp. z o.o., Unimot SA., Mirosław Ciołek Szkolenia Specjalistyczne, Amlux Sp. z o.o., Somfy Sp. z o.o., Ministerstwo Funduszy I Polityki Regionalnej, Majorel Polska sp. z o.o., RTB HOUSE, WUP Warszawa, Lantmannen Unibake, Bank Gospodarstwa Krajowego, EME Aero Sp. z o.o., Haleon, PKP POLSKIE LINIE KOLEJOWE S.A., Łukasiewicz – Instytut Lotnictwa, Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej – Państwowy Instytut Badawczy, Zdrojowa Hotels, Oliwia Merska, TSTRONIC SP. Z O.O., Atrium Poland Real Estate Management Sp. z.o.o., Centrum Obsługi Administracji Rządowej, ProVeg Polska, Centrum Obsługi Administracji Rządowej, NUCO Sp. z o.o, Ad-Venture Sp. z o. o., 7R S.A., Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Tavex Sp z o.o., Efficient Insurance Solutions Sp. z o.o., Generalna Dyrekcja Ochrony Środowiska, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, szkoły (nauczyciele, dyrektorzy), AARSLEFF SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ, ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, Alior Bank SA., Zakład Gospodarowania Nieruchomościami, Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów, DSV Solutions SP Z O O., Radiometer Sp. z o.o., Centrum Obsługi Projektów Europejskich Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji, Zespół Human Skills, Carlsberg Polska sp. z o.o., OPTOPOL Technology Sp. z o.o., Cardif Polska S.A. Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie, Interfood Polska Holding Sp. z o.o.
Opinie o szkoleniach prowadzonych przez trenera:
„Trener profesjonalny, metodyka bardzo dobra, materiały przydatne i czytelne. Bardzo pozytywne wrażenia, super profesjonalne; Metoda FRIS – prosta i lekkostrawna. Super praktyczne zajęcia; Przydatne treści szkolenia: Poznanie stylów myślenia, tego, że się bardzo potrafimy różnić, jak próbować osiągnąć konsensus. Wiedza na temat swojego stylu działania; Trener był bardzo dobrze przygotowany. Trener miał super kontakt z uczestnikami, a treści przekazywał w sposób konkretny i interesujący; Szkolenie szalenie ciekawe i inspirujące! Fantastyczne przekaz, dobry kontakt z grupą; Bardzo dobry kontakt z grupą, chęć do udzielania dodatkowych odpowiedzi. Przystępny sposób przekazywania wiedzy. Ilość materiałów dobrania odpowiednio do tematyki szkolenia; Tomek dbał o to, aby każdy uczestnik był zaangażowany, był nas ciekawy; Praktyczne przygotowanie trenera, fajnie i dynamicznie, bardzo dobre materiały. Przydatna wiedza dla trenerów podana w atrakcyjnej formie; Dobre przygotowanie, ciekawe zadania aktywizujące uczestników. Super kontakt, podążanie za naszymi tematami; Metoda prowadzenia – różnorodność, nie było nudy, różne zadania. Trener bardzo przygotowany, duże doświadczenie. B. dobra interakcja z grupą, nowoczesne materiały; Przydatne treści szkolenia: Umiejętność zainteresowania różnych osób i podejścia do nich tak, aby szkolenie było ciekawsze. Wykorzystanie AI, przygotowanie prezentacji, storytelling..”
Tomasz Biernacki jest pomysłodawcą i koordynatorem realizacji największego projektu komiksowego w Polsce: Antologii komiksu na 100-lecie odzyskania niepodległości
Trener podczas realizacji szkoleń:
